Aunque Haya Propuesta Salarial Atech Y Utre Ctera Ratifican Paro De Jueves Y Viernes

Chaco Día Por Día - Miércoles 08 de agosto de 2007.

En diálogo con Radio Libertad, los secretarios generales de ambos gremios docentes, Rosa Petrovich y Sergio Soto, ratificaron el paro por 48 horas, aunque esta tarde haya una propuesta de incremento salarial.

Con un paro por 48 horas ya anunciado para este jueves y viernes, los gremios docentes del Chaco –a excepción de Federación Sitech- será recibidos este miércoles, desde las 14 horas, por los funcionarios del Ministerio de Educación, encabezados por el ministro, Carlos Landriel, en el marco de la reunión de la Comisión de Política Salarial, con el objetivo oficial de evitar la concreción de la medida de fuerza.

Pese a las intenciones de la cartera educativa, los dirigentes gremiales de Atech y Utre Ctera aseguraron que las medidas de fuerza no se levantarán aunque el Gobierno vaya al encuentro con una propuesta de mejora salarial.

Rosa Petrovich puntualizó que “el paro de Atech del día jueves y viernes no se levanta, se hace o se hace, sin asistencia a las escuelas”, y aclaró que “si hay alguna propuesta que merezca ser considerada por nuestros colegas la vamos a bajar desde la comisión directiva de Atech y, en todo caso, veremos qué pasa a partir de la próxima semana, pero la medida de 48 horas de mañana y de pasado decretada por Atech se cumple o se cumple”.

Por su parte, el secretario general de Utre Ctera, Sergio Soto, manifestó que “está confirmada la medida y ratificada la medida de fuerza que se va a llevar adelante el día de mañana y pasado mañana, con una movilización el día viernes, y nos vamos a concentrar en Colón y 9 de Julio a partir de las 9.30”.

Sobre la posibilidad de suspender la medida, en caso de existir alguna propuesta en la reunión de este miércoles, el dirigente gremial reconoció que “es sumamente difícil que esto pueda ocurrir.

Tendría que haber una propuesta salarial que merezca ser considerada por los trabajadores, y tendrían que presentar un proyecto de ley de cómo modificar el nomenclador de cargos, a partir por lo menos del 1º de septiembre, de manera tal que los docentes puedan ser beneficiados por esta situación, y empiece a reconocerse en serio el verdadero valor del trabajo docente. Y tendrían que modificarse otras situaciones que van junto a éste reclamo”.